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Molésonweg 5 · CH-3185 Schmitten

7 Fragen an Andrea Wedel

24.05.17


Mitinhaberin und Chef Bodenhaftung der Cherry Pickings GmbH

1. Welche Art der Kommunikation spricht Sie an?

Die, die berührt. Mich vom ersten Satz weg packt. Irgendwie anders ist, gefühlvoller, sinnlicher. Gutes Storytelling fasziniert mich. Egal, auf welchem Kommunikationskanal und in welcher Form.

2. Welchen Stellenwert haben Texte für Sie?

Einen richtig grossen. Ich liebe Bücher, und ich liebe es zu lesen. Daheim stapeln sich Bücher und Magazine, und ich hätte gerne viel, viel mehr Zeit, um in diese einzutauchen. Zu lesen heisst für mich zu lernen, meinen Horizont zu erweitern, mir Wissen anzueignen. Da bin ich fast unersättlich. Über einen Text nachzudenken und Erkenntnisse abzuleiten, finde ich unglaublich nährend. Gleichzeitig schreibe ich selber sehr viel in meinem Job. Die Sprache in mündlicher und schriftlicher Form im Sinne der Interaktion zwischen Menschen, ist das Herzstück meiner beruflichen Tätigkeit.

3. Wie werden wir Ihrer Ansicht nach in zehn Jahren kommunizieren?

Tastaturen werden Schnee von gestern sein – Spracherkennungssoftware wird diese in zehn Jahren überflüssig gemacht haben. Über ein Headset, das vermutlich die Form einer Brille hat, und einer kompatiblen Uhr am Handgelenk, werden wir telefonieren, Mails und Sprachnachrichten versenden. Und bei all dieser Technik bin ich mir sicher, dass Abende mit guten Freunden und persönliche Gespräche immer noch das Schönste sind, was es in der Kommunikation gibt.

4. Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?

Erfolg ist für mich etwas sehr Stilles, Persönliches, Introvertiertes, Emotionales. Ich verbinde damit ein Gefühl der tiefen Zufriedenheit: am Ende des Ironmans durchs Ziel zu laufen und kaum mehr stehen zu können. Fünf Minuten bevor die ersten Vernissagen-Gäste kommen in der Galerie zu sitzen und es nicht fassen zu können, dass ich das alles gemalt habe. Nach elf Jahren immer noch mein eigener Chef zu sein, zusammen mit meiner Geschäftspartnerin ein kleines, feines Start-up aufgebaut zu haben und einem Job nachgehen zu können, den ich liebe.

5. Was ist Ihnen im Beruf besonders wichtig?

Das zu tun, worin ich richtig gut bin und was mir Spass macht. Zusammen mit Menschen, die mich inspirieren. Und damit anderen einen Nutzen oder Mehrwert zu generieren. Wenn diese Kombination gelingt, war es ein guter Tag.

6. Dachten Sie früher, dass Sie einmal das tun werden, was Sie heute tun?

Absolut nicht. Weder hatte ich irgendwann vor, eine eigene Firma zu führen, noch wollte ich Recruiter, Mentorin oder gar Kunstmalerin werden. Dies alles bin ich heute. Dass es dazu gekommen ist, hat nichts mit Absicht oder Planung zu tun. Sondern eher damit, im Fluss zu sein mit dem Leben und den Möglichkeiten, die sich ergeben, diese zu erkennen und sie zu wagen. Manchmal auch gegen jede Vernunft. Ich glaube an Leidenschaft. Wo sie ist, ist auch ein Weg. Wohin meiner mich noch führt, dürfen Sie mich in zehn Jahren wieder fragen.

7. Welche Tipps geben Sie Menschen, die sich beruflich verändern wollen?

Magic happens at the end of your comfort zone.

Zur Person
Andrea Wedel ist eidg. dipl. Marketingkommunikationsleiterin, wechselte vor 14 Jahren von der Werbung in die HR-Welt und ist seit dem Jahr 2014 Mitinhaberin und Chef Bodenhaftung der Cherry Pickings GmbH. Cherry Pickings ist die Personalagentur für Kreative, Kommunikative und Überzeugungstäter. Die Firma hat eine grosse Passion für die Suche nach dem Besonderen. Und es ist ihr Job, das zusammenzubringen, was zusammengehört sowie Recruiting nicht nur mit-, sondern weiterzudenken: kreativer, kollaborativer, identifizierter, bescheidener. Cherry Pickings will die neue Arbeitswelt sinnvoll mitgestalten. Weitere Informationen unter www.cherrypickings.ch

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